Офіційний вебпортал Кременчуцької міської ради Кременчуцького району Полтавської області та виконавчого комітету

13 °C

Ви тут: Новини >> Посилено відповідальність за порушення встановлених законом гарантій працівникам, призваним на військову службу

Посилено відповідальність за порушення встановлених законом гарантій працівникам, призваним на військову службу

Грудень 03, 2015

Посилено відповідальність за порушення встановлених законом гарантій працівникам, призваним на військову службу

       Законом України від 3 листопада 2015 року № 734 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення відповідальності за порушення встановлених законом гарантій працівникам, призваним на військову службу» внесено зміни до статті 265 «Відповідальність за порушення законодавства про працю» Кодексу законів про працю України, зокрема частину другу «Юридичні та фізичні особи - підприємці, які використовують найману працю, несуть відповідальність у вигляді штрафу в разі:…» доповнено новим абзацом такого змісту:
        «недотримання встановлених законом гарантій та пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків, передбачених законами України «Про військовий обов’язок і військову службу», «Про альтернативну (невійськову) службу», «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»,
        - у десятикратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент виявлення порушення, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення».
        статтю 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення доповнено частиною сьомою такого змісту:
        «Порушення встановлених законом гарантій та пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків, передбачених законами України «Про військовий обов’язок і військову службу», «Про альтернативну (невійськову) службу», «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», -
        тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності та фізичних осіб - підприємців, які використовують найману працю, від п’ятдесяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян».

                                                                                         За матеріалами Кременчуцького міського управління юстиції