Будівельна діяльність

За січень-вересень 2014р. у місті прийнято в експлуатацію 17428 м2 загальної площі житла, що на 19,0% більше проти січня-вересня 2013р.

Транспорт

Підприємствами автомобільного транспорту (без урахування перевезень фізичними особами-підприємцями) за 2014р. перевезено 252,1 тис.т вантажів і виконано вантажооборот у обсязі 212,5 млн.ткм, що відповідно на 24,2% і на 0,6% менше, ніж за 2013р.

Послугами автомобільного транспорту (з урахуванням перевезень фізичними особами-підприємцями) за 2014р. скористалися 14554,6 тис. пасажирів і виконано пасажирську роботу в обсязі 284,5 млн.пас.км, що відповідно на 20,6% і на 32,7% більше, ніж за 2013р.

Зовнішньоекономічна діяльність

Обсяг експорту зовнішньої торгівлі послугами міста за січень-вересень 2014р. становив 8,0 млн.дол. США, імпорту - 40,0 млн.дол. США. Порівняно з січнем-вереснем 2013р. експорт зменшився на 21,5%, імпорт - на 14,8%. Негативне сальдо становило 32,0 млн.дол. США (за січень-вересень 2013р. - також негативне 36,8 млн.дол. США).
Загальний обсяг прямих іноземних інвестицій (акціонерного капіталу), розміщених у місті, на 1 жовтня 2014р. склав 61,4 млн.дол. США, що на 30,6% менше від обсягу на 1 січня 2014р., та в розрахунку на одну особу населення становить 272,9 дол. США.

Роздрібна торгівля та ресторанне господарство

Обсяг роздрібного товарообороту підприємств, які здійснювали діяльність із роздрібної торгівлі та забезпечення стравами та напоями, за січень-вересень 2014р. становив
2032,2 млн.грн. і в порівнянних цінах зменшився проти січня-вересня 2013р. на 11,7%.

Доходи населення

Середньомісячна номінальна заробітна плата одного штатного працівника підприємств, установ, організацій (з кількістю найманих працівників 10 і більше осіб) за січень-вересень 2014р. становила 3359 грн., що на 0,5% менше, ніж за січень-вересень 2013р., та в 2,8 раза перевищує рівень мінімальної заробітної плати (1218 грн.).
Одним із основних чинників, що впливають на розміри заробітної плати, є тривалість робочого часу. За січень-вересень 2014р. коефіцієнт використання табельного фонду робочого часу становив 77,4% і був на 4,2 в.п. менше порівняно з цим показником у цілому по області.
Упродовж листопада 2014р. загальна сума заборгованості з виплати заробітної плати зменшилась на 2,7%, або на 59,5 тис.грн., і на 1 грудня становила 2,2 млн.грн., що на 38,1% більше показника на початок 2014р. 38,5% усього боргу утворено на економічно активних підприємствах.
Заборгованість працівникам економічно активних підприємств у листопаді 2014р. збільшилась на 5,5%, або на 43,3 тис.грн., і на 1 грудня становила 833,2 тис.грн., що на 55,4% більше показника на початок року.
Кількість працівників економічно активних підприємств, які вчасно не отримали заробітну плату, упродовж листопада 2014р. збільшилася на 23,7% і на 1 грудня становила 167 осіб. Кожному із зазначених працівників не виплачено в середньому 4989 грн., що в 1,6 раза більше розміру середньої заробітної плати, нарахованої за листопад 2014р. у цілому по області.
Сума заробітної плати, не виплаченої працівникам підприємств-банкрутів, упродовж листопада 2014р. зменшилась на 7,7% і на початок грудня становила 1,2 млн.грн. Частка цих підприємств становила 56,7% від загальної суми боргу.
У січні-листопаді 2014р. субсидії для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг призначено 16899 сім’ям, що становило 83,6% від загальної кількості сімей, які звернулися за субсидіями, на загальну суму 3506,2 тис.грн.
Крім того, 51 сім’ї (96,2% із числа тих, які звернулися) було призначено субсидії готівкою на відшкодування витрат для придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива.
У січні-листопаді 2014р. населенням міста сплачено за житлово-комунальні послуги, включаючи погашення боргів попередніх періодів, 289305,7 тис.грн., що становило 95,1% нарахованих за цей період сум. Заборгованість населення з оплати житлово-комунальних послуг на кінець листопада 2014р. становила 120075,8 тис.грн.

Ринок праці

Середньооблікова кількість штатних працівників підприємств, установ та організацій (з кількістю найманих працівників 10 і більше осіб) по місту у січні-вересні 2014р. становила 71,9 тис. осіб, що на 5,9% менше, ніж у січні-вересні 2013р.
Упродовж січня-вересня 2014р. на підприємствах міста було прийнято 9,2 тис. осіб, тоді як звільнено 13,8 тис. осіб (відповідно 12,8% та 19,2% від середньооблікової кількості штатних працівників).
Кількість зареєстрованих безробітних по м.Кременчуку та Кременчуцькому району на 1 січня 2015р. становила 4,0 тис. осіб і порівняно з 1 грудня 2014р. збільшилася на 2,4%, а порівняно з 1 січня 2014р. - в 1,7 раза. Серед зареєстрованих безробітних жінки становили 57,1%, молодь у віці до 35 років - 46,6%.
Навантаження зареєстрованих безробітних на кінець грудня 2014р. становило 8 осіб на одне вільне робоче місце (вакантну посаду).
За сприяння державної служби зайнятості у 2014р. було працевлаштовано 1,6 тис. осіб, які мали статус безробітного протягом цього періоду, або 17,9% від їх загальної кількості.
Середньооблікова кількість зареєстрованих безробітних, які отримували допомогу по безробіттю впродовж грудня 2014р., становила 3,8 тис. осіб. Середній розмір допомоги по безробіттю становив 1371 грн., що дорівнює 112,5% законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати (1218 грн.).

Демографічна ситуація

На 1 грудня 2014р., за оцінкою, чисельність наявного населення становила 225291 особу. Упродовж січня-листопада 2014р. чисельність населення зменшилась на 537 осіб.
Зменшення чисельності населення міста відбулось виключно за рахунок природного скорочення (771 особа), водночас зафіксовано міграційний приріст населення (234 особи).
Упродовж січня-листопада 2014р. зареєстровано 1950 народжених та 2721 померла особа.

Криміногенна ситуація

За повідомленням прокуратури Полтавської області, протягом 2014р. по місту обліковано 3565 кримінальних правопорушень, що на 14,9% більше, ніж за 2013р.

Головне управління статистики у Полтавській області